“Se reconnaître et se proclamer de la tendance UA&ST”
1 Quel est le rôle de l’association Unité action et sans tendance (UA&ST)?
L’idée était de renforcer la structuration actuelle, d’agréger les forces, de s’identifier en donnant la possibilité aux militantes et militants, par un acte volontaire, de se reconnaître et de se proclamer de la tendance UA&ST. C’était aussi avoir un cadre juridique et financier indépendant pour faire vivre la tendance : avoir des moyens pour aller à la rencontre des équipes militantes dans les départements ou encore pour financer le site internet UA&ST. Nous voulions aussi passer de l’implicite à l’explicite, savoir qui est UA&ST, redonner vie à l’acte démocratique du vote interne de la FSU-SNUipp: « pourquoi je vote UA&ST? », « pourquoi il est important de voter UA&ST? ».
2 Quels sont les marqueurs de la tendance UA&ST?
Avoir des résonances dans les cours d’école. Le lien avec la profession est essentiel car on ne construit pas de mandat ou d’actions sans lien avec le terrain, c’est une question centrale qui est chevillée au corps de la tendance. La recherche de synthèse est aussi un autre marqueur. Il ne s’agit pas d’un compromis mais de débats qui permettent aux réflexions éloignées, voire parfois opposées, de trouver un chemin pour faire grandir l’idée première. UA&ST a une attention particulière à ne pas être dans l’ignorance de la pensée de l’autre. Et c’est enfin la construction d’actions majoritaires dans lesquelles l’ensemble de la profession se reconnaît et s’investit. En tant que tendance majoritaire, nous avons la responsabilité de nous questionner fortement lorsque par exemple une action n’est pas réussie, quand les collègues ne participent pas ou ne s’emparent de ce que la FSU-SNUipp propose.
3 Quel type de formation peut donner l’association?
L’association a la volonté d’aller à la rencontre des militants et militantes du premier cercle comme les membres du conseil syndical mais aussi des personnes qui en sont proches. Organiser des temps de rencontre en présentiel mais aussi à distance, comme ce fut le cas lors du webinaire en décembre 2023 avec la participation de Bernadette Groison et de Gérard Aschieri, pour nourrir la réflexion, alimenter les discussions avec l’histoire de notre syndicat et de sa tendance majoritaire. Faire vivre nos valeurs avec la profession mais aussi à l’interne de la FSU-SNUipp et de la fédération. Faire prendre conscience que parfois on est un ou une U&A sans le savoir.
